但不给我安排,我该如何维权?

武义法律咨询 2025-03-25
公司不安排加班却让他人加班,你可依法维权。依据《劳动法》等相关规定,单位应公平对待员工,不安排加班可能影响你的权益。长期不处理,可能导致你遭受不公平待遇,影响职业发展。
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对公司不公平加班安排,你可投诉、仲裁或诉讼。建议先向劳动行政部门投诉,快速直接;若无效,再申请劳动仲裁;对裁决不服,则提起诉讼。
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公司不公可维权。操作如下:1.向劳动行政部门投诉,说明情况并提供证据;2.若投诉无果,准备材料向劳动仲裁委申请仲裁;3.仲裁不服,整理证据向法院起诉,维护自身权益。
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